A Coopercarga não permite o consumo ou porte de álcool e/ou drogas no ambiente de trabalho, bem como durante o exercício da jornada, visando manter um local de trabalho saudável e seguro.

Para atingir esse objetivo, a Coopercarga realizará as seguintes ações:

- Prevenção: Por meio de campanhas educativas;

- Correção: o colaborador que for flagrado consumindo ou sob efeito de álcool ou drogas durante a jornada de trabalho, nas dependências da Coopercarga ou fora dela, quando o labor for externo, sofrerá as sanções previstas em lei.

Política de segurança patrimonial  

Garantir a proteção dos colaboradores, dos prestadores de serviços, dos produtos transportados e do seu patrimônio físico através:

- De procedimentos específicos que são gerenciados por seus colaboradores e por empresas terceirizadas;

- Da análise dos riscos dos produtos transportados;

- Da busca de melhoria contínua através de treinamentos e implantação de novas rotinas de segurança.

Política Anticorrupção

Esta Política tem por objetivo assegurar o cumprimento das Leis Anticorrupção e demais diretrizes estabelecidas por todos os colaboradores, lideranças, diretoria e representantes do Grupo Coopercarga, bem como de terceiros que atuem em favor ou benefício da empresa.

Procuramos garantir que, com a adoção dos mais elevados padrões de integridade, legalidade e transparência, possamos assegurar que todo e qualquer negócio do qual o Grupo Coopercarga participe estará livre de corrupção em qualquer de suas modalidades.

É possível conferir o documento na íntegra através da Página "Editais e Publicações", clicando aqui.

"Na Coopercarga, a prioridade é a vida. Por isso, em nossas atitudes diárias nos preocupamos em preservar a vida de quem contribui para a evolução da nossa cooperativa em todo Brasil"

Conheça nossas iniciativas: 

Estabelecemos diversos procedimentos, programas, padronizações e ações de saúde e segurança em nossas unidades operacionais ou administrativas que contribuem para que nosso time esteja cada vez mais seguro.
Entre nossas iniciativas, podemos elencar:

- Técnico de segurança do trabalho corporativo e em diversas outras unidades, promovendo ações preventivas e educativas relacionadas à saúde e segurança;

- CIPA: Comissão Interna de Prevenção de Acidentes;

- SIPAT: Semana Interna de Prevenção a Acidentes de Trabalho;

- Simulados de Emergência;

- Cumprimento das normas regulamentadoras;

- Programa PAZ: A capacitação dos motoristas que atuam na Coopercarga é realizada por meio de um programa exclusivo, desenvolvido em parceria com a FABET - primeira entidade educacional da América Latina focada na capacitação do profissional da estrada. Através do PAZ – Programa Acidente Zero, os motoristas são capacitados no uso de novas tecnologias e instruídos quanto à segurança e qualidade na operação logística;

- Ações preventivas: Maio Amarelo, Alimentação Saudável, Ergonomia, entre outras ações que promovam a segurança de todos e um ambiente de trabalho saudável são realizadas na Coopercarga, valorizando o bem-estar e a qualidade de vida de todos os colaboradores.